Scegli il recruiter sulla base
di dati reali. Non di slide generiche.
TRiC Score, track record verificato, rating clienti. Trova il recruiter giusto per il tuo ruolo in pochi minuti.
Cerca recruiter top del tuo settore
Accesso gratuito per le aziende
Il problema di chi assume oggi
Le aziende ricevono decine di proposte da agenzie e recruiter freelance. Tutte sembrano identiche: stesse promesse, stessa presentazione, nessuna prova concreta.
L'unico modo per valutare un recruiter è ingaggiarlo — e scoprire dopo se funziona.
TRiC cambia questo: vedi le performance prima di scegliere.
Il Recruiter Finder
Una ricerca basata su criteri oggettivi. Non su chi ti chiama di più.
Cerca un recruiter
Accesso riservato alle aziende registrate
Profili illustrativi — i dati reali sono visibili nella piattaforma dopo la registrazione.
Come funziona per le aziende
Un processo semplice. Decisioni informate.
Cerca
Filtra per specializzazione, location e livello di certificazione TRiC.
Confronta
Leggi profili con metriche reali: placement, closure rate, rating aziende.
Scegli
Contatta i recruiter selezionati. Avvia la ricerca con chi ha già dimostrato di saper chiudere nel tuo settore.
Verifica
Dopo il placement, confermalo sulla piattaforma. Il tuo feedback migliora la qualità della rete per tutti.
Perché TRiC per le aziende
Controllo, qualità e trasparenza nel processo di recruiting.
Niente scatole nere
Vedi le performance di un recruiter prima di ingaggiarlo. Il TRiC Score non mente: è calcolato su dati reali.
Meno interlocutori, più qualità
Lavori con pochi recruiter selezionati per il tuo specifico bisogno. Niente dispersione, niente follow-up inutili.
Performance tracciabili
Ogni ricerca genera dati. Sai quanto tempo ci vuole, qual è il closure rate del tuo recruiter, come si posiziona nella rete.
Decisioni più veloci
Confrontare recruiter su metriche oggettive riduce il tempo di selezione del partner. Vai avanti prima.
Rating reciproco
Valuti il recruiter e vieni valutato come cliente. La rete premia i rapporti di qualità su entrambi i lati.
Accesso ai top performer
I recruiter Elite e Advanced hanno tassi di successo più alti. Sceglierli non è un'opinione — è una scelta basata su dati.
Smetti di scegliere alla cieca.
Prenota una demo e scopri come trovare il recruiter giusto per la tua prossima ricerca — con dati, non impressioni.
Accesso su richiesta · GDPR Compliant